Quando se pensa em ensino à distância, há duas preocupações recorrentes por parte de quem considera esta modalidade: a qualidade do ensino e a sua aceitação na hora de tentar uma oportunidade de emprego na área de formação. No atual momento, ambos os questionamentos perderam o fundamento. Afinal, a modalidade EaD (Educação à Distância), durante a pandemia, assumiu seu papel como sobrevivência da aprendizagem.
Para o Ministério da Educação (MEC), a modalidade em que o aluno cumpriu o conteúdo do curso não é considerada. Isto é, não há diferença entre o certificado de quem fez um curso EaD e presencial. No fim das contas, é possível escolher em qual modalidade estudar sem se preocupar se isso implicará em algo no seu diploma, já que não é especificado no certificado se o curso foi feito presencialmente ou não.
É necessário pensar que, com tantas possibilidades advindas da internet, é natural que cada vez mais recursos de aprendizagem sejam disponibilizados no contexto virtual sem prejudicar a interação aluno-professor. Os cursos online contribuem tanto para o desenvolvimento de carreira quanto para reinserção de pessoas no mercado de trabalho. Eles permitem que quem possui uma agenda apertada tenha a oportunidade de estudar, uma vez que o horário de estudo é flexível e decidido pelo próprio aluno. Nesse contexto, o espaço físico também deixa de ser uma limitação, ampliando a gama de instituições disponíveis para quem não possui oferta de cursos na sua área de interesse perto de onde reside.
O preconceito no mercado de trabalho também diminuiu bastante nos últimos anos, devido ao fato de que muitas empresas começaram a utilizar o mesmo método para realizar treinamentos. Na verdade, algumas empresas procuram por profissionais com qualidades inerentes de quem se prontifica a estudar online. Se um curso é à distância, não significa que ele será mais fácil de cumprir. O aluno necessita se organizar, estudar de forma autônoma e independente, identificar suas dificuldades, pedir ajuda para solucioná-las, realizar todas as atividades previstas e a avaliação. Assim, para algumas pessoas, o curso à distância pode até exigir mais esforço que o presencial.
Sem dúvida, as características necessárias para concluir um curso EaD são muito valorizadas na hora da contratação. Afinal, o empregador certamente estará interessado em qualidades como proatividade, organização, autonomia e independência.
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